Business Analyst mit Schwerpunkt Betriebsprozesse und Personaleinsatz (m/w/d)

  • Dortmund-Hörde
  • unbefristet
  • Vollzeit

Ihre Aufgaben

  • Sie analysieren das medizinische Leistungsgeschehen unserer Standorte, Fachbereiche und Einrichtungen und machen Entwicklungen, Auffälligkeiten und Verbesserungspotenziale sichtbar.
  • Sie untersuchen die Zusammenhänge zwischen Leistungsmengen, Personalbesetzung, Öffnungszeiten, Geräte- und Raumkapazitäten sowie operativen Abläufen.
  • Sie entwickeln aussagekräftige Kennzahlen und Analysemodelle zur Produktivität, Kapazitätsnutzung, zum Personaleinsatz, zur Terminsteuerung und zur operativen Prozessqualität.
  • Sie erkennen Muster, Abweichungen, Kapazitätsengpässe und Leerlaufzeiten, klären gemeinsam mit den verantwortlichen Fachbereichen die zugrunde liegenden Ursachen und leiten konkrete Handlungsempfehlungen ab.
  • Sie führen Daten aus medizinischen, administrativen, personalwirtschaftlichen und abrechnungsbezogenen Systemen zusammen und wirken an der kontinuierlichen Verbesserung der Datenqualität mit.
  • Sie entwickeln unser operatives Berichtswesen weiter und automatisieren wiederkehrende Auswertungen, insbesondere mit Excel, Power Query und Power BI.
  • Sie übernehmen mit hoher Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum die Rolle als Sparringspartner der Geschäftsführung bei operativen und strategischen Fragestellungen.
  • Sie arbeiten eng mit Praxismanagement, Personalwesen, Finanzwesen, IT und den operativen Fachbereichen zusammen.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium, beispielsweise der Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwissenschaften, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in Business Analytics, Leistungsmanagement, Personalcontrolling, Produktions- oder Kapazitätscontrolling, operativem Controlling oder einer vergleichbaren analytischen Funktion
  • Ausgeprägtes Interesse an operativen Abläufen und an der Frage, wie Leistung, Kapazität und Personaleinsatz zusammenwirken und sich in messbare Kennzahlen sowie belastbare Analysen übersetzen lassen
  • Sehr gute Excel-Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Power Query; Kenntnisse in Power BI und DAX sind von Vorteil
  • Fähigkeit, große und heterogene Datenbestände zu strukturieren, zu plausibilisieren und verständlich aufzubereiten
  • Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und die Fähigkeit, aus Analysen konkrete und umsetzbare Empfehlungen abzuleiten
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit medizinischen, kaufmännischen und technischen Fachbereichen
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verbindlichkeit
  • Kenntnisse medizinischer Leistungsprozesse oder der Personaleinsatzplanung sind von Vorteil, können jedoch auch im Rahmen der Einarbeitung erworben werden

Wir bieten

  • Ein freundliches und kollegiales Team
  • Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss
  • JobRad
  • Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
  • Familienbewusstes Engagement
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Ein interessantes und breit gefächertes Aufgabengebiet, das medizinisch-technische und zwischenmenschliche Aspekte verbindet
  • Förderung von internen und externen Schulungsmaßnahmen

Kontakt

Frau Birgit Busch

Birgit Busch
Personalleitung

Tel: 0231 94 33 77 07

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!